Відділ кадрів – структурний підрозділ університету, основними завданням якого є: задоволення потреби в кваліфікованих кадрах та їх ефективне використання, забезпечення дотримання принципів підбору кадрів щодо їх професійних і ділових якостей, прогнозування розвитку персоналу, документальне оформлення трудових відносин, ведення, облік та зберігання особових справ співробітників та  студентів

Основні напрямки роботи відділу кадрів:

  • Комплектування Університету кадрами науково-педагогічних працівників, робітників і службовців потрібних професій, за фахом і кваліфікацією у відповідності з цілями, стратегією і профілем університету, які змінюються зовнішніми та внутрішніми умовами його діяльності.
  • Підбір і розміщення кадрів, забезпечення та організація професійного та кар’єрного росту працівників.
  • Здійснення організаційної та аналітичної роботи з кадрового менеджменту, документальне оформлення трудових відносин.
  • Проведення роботи по створенню кадрового резерву керівного складу університету, кафедр та підрозділів, а також здійснення організаційно-методичного керівництва по його формуванню.
  • Ведення облікових даних кадрового складу університету.
  • Ведення встановленої звітно-облікової документації, підготовка державної статистичної звітності з кадрових питань, аналіз якісного та кількісного кадрового складу університету

У процесі здійснення діяльності відділ кадрів виконує такі функції:

  • Робота з підбору для Університету працівників потрібних професій, спеціальностей і кваліфікації згідно з рівнем та профілем отриманої ними підготовки і ділових якостей.
  • Своєчасне оформлення прийому, переведення і звільнення працівників у відповідності з трудовим законодавством, положеннями, інструкціями і наказами ректора.
  • Забезпечення належного зберігання, використання і надійного захисту персональних даних працівників університету, згідно з чинним законодавством, зокрема Законом України «Про захист персональних даних».
  • Участь у розробці структури університету, штатного розпису та у внесенні змін до них, в межах своєї компетенції, зокрема у розміщенні посад в структурних підрозділах та їх відповідності до Класифікатора професій, контроль та надання методичних рекомендацій у підготовці та розробці посадових інструкцій.
  • Організація, інформаційне забезпечення, підготовка необхідних матеріалів для проведення  кадрових, атестаційних та кваліфікаційних  комісій університету.
  • Проведення роботи щодо укладення, продовження терміну дії,  розірвання контрактів з науковими та науково-педагогічними працівниками університету, а також участь у здійсненні організаційних заходів з перевірки виконання умов та показників контрактів.
  • Оформлення і видача службових посвідчень, довідок з місця
    роботи  та здійснення підрахунку трудового стажу працівників.
  • Організація обліку військовозобов’язаних, призовників та їх бронювання.
  • Розгляд матеріалів та підготовка документів для представлення до заохочень та нагороджень працівників, ведення відповідного обліку.
  • Ведення табельного обліку, організація складання і виконання графіків відпусток структурними підрозділами університету.
  • Оформлення в установленому порядку листків непрацездатності.
  • Оцифрування трудових книжок співробітників та завантаження їх на портал електронних послуг Пенсійного фонду

У своїй діяльності відділ кадрів керується такими нормативно-правовими актами:

  • Конституція України;
  • Кодекс законів про працю України;
  • Закон України «Про освіту»;
  • Закон України «Про вищу освіту»;
  • Закон України «Про відпустки»;
  • Закон України «Про запобігання корупції»;
  • Закон України «Про зайнятість населення»;
  • Закон України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»;
  • Постановами Верховної Ради України;
  • Указами і розпорядженнями Президента України;
  • Постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України;
  • Наказами Міністерства освіти і науки України;
  • ДСТУ 4163:2020;
  • Локальними актами університету (Статутом, Правилами внутрішнього трудового розпорядку, Колективним договором).

У складі відділу кадрів є Військово-обліковий стіл , який здійснює бронювання військовозобов’язаних запасу, веде облік військовозобов’язаних і призовників (працівників та студентів університету) відповідно до вимог  чинного законодавства України.

У своїй роботі військово-обліковий стіл керується такими нормативно-правовими актами:

  • Закон України «Про військовий обов’язок і військову службу»;
  • Закон України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»;
  • Постанова КМУ від 30.12.2022 «Про затвердження Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів»;
  • Постановами Верховної Ради України;
  • Указами і розпорядженнями Президента України;
  • Постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України;
  • Наказами Міністерства оборони України;
  • ДСТУ 4163:2020.

Наші контакти Адреса: вул. Київська, 24, м. Глухів, Сумська область, 41400, Україна
Телефон/факс: (05444)2-21-37
E-mail: viddil_kadriv@gnpu.edu.ua


Токарик Лідія Борисівна

Начальник відділу кадрів

E-mail: viddil_kadriv@gnpu.edu.ua

кабінет 46, 2 корпус, 1 поверх


Ланцкова Світлана Вікторівна

Провідний фахівець відділу кадрів
по роботі зі співробітниками університету

E-mail: viddil_kadriv@gnpu.edu.ua

кабінет 46, 2 корпус, 1 поверх


ПОЛОЖЕННЯ про відділ кадрів Глухівського національного педагогічного університету імені Олександра Довженка

ПОЛОЖЕННЯ про заохочувальні відзнаки Глухівського національного педагогічного університету імені Олександра Довженка


Графік роботи

Дні тижняПрийом відвідувачівОбробка документаціїОбідня перерва
Понеділок9.00 – 12.00
13.00 – 15.00
8.00 – 9.00
15.00 – 17.15
12.00 – 13.00
Вівторок9.00 – 12.00
13.00 – 15.00
8.00 – 9.00
15.00 – 17.15
12.00 – 13.00
Середа9.00 – 12.00
13.00 – 15.00
8.00 – 9.00
15.00 – 17.15
12.00 – 13.00
Четвер9.00 – 12.00
13.00 – 15.00
8.00 – 9.00
15.00 – 17.15
12.00 – 13.00
П’ятниця9.00 – 12.00
13.00 – 15.00
8.00 – 9.00
15.00 – 16.00
12.00 – 13.00
Субота, неділявихідні дні